Karrierexpert figyelmeztet: a ChatGPT-vel írt motivációs levél „tönkreteszi" a jelentkezést
A mesterséges intelligencia által generált motivációs levelek gyakran azonnal felismerhetők a személyzeti szakemberek számára, és csökkentik az esélyt a sikeres felvételre – figyelmeztet egy német karrierexpert.
Silke Koppitz, karrierkonzulens és volt HR-szakember szerint bár a ChatGPT és hasonló eszközök tökéletes helyesírást és professzionális hangnemet biztosítanak, a személyzeti vezetők azonnal felismerik az AI-generált szövegeket. Az olyan tipikus fordulatok, mint a »mächtig« szó, amelyek angol fordításnak tűnnek, vagy az általános, személytelennek ható megfogalmazások azonnal elárulják a mesterséges intelligencia használatát.
A szakember szerint a motivációs levél célja a személyiség bemutatása és az egyéni értékek közvetítése, amely gyakran az első munkaalkalom is egyben. Ha a dokumentum cserélhetőnek tűnik, az jelentkező nem tűnik ki a többi pályázó közül. Koppitz szerint az »átlagos« AI-szövegek nem helyettesíthetik az autentikus emberi stílust, és »a ChatGPT tönkreteszi a jelentkezést«.
Azonban az AI helyesen alkalmazva valódi segítséget nyújthat. Koppitz javasolja az eszközt brainstorminghoz, például a megfelelő munkakörök azonosításához vagy a szükséges készségek felderítéséhez. Az AI-t tanácsadóként is lehet használni, konkrét szerepet adva neki – például »Te egy 30 éves tapasztalattal rendelkező projektmenedzser vagy, ellenőrizd az ötleteimet«. Fontos azonban, hogy a gondolkodás nem kerülhet ki az emberből.
Koppitz szerint a vállalatok is gondolkodjanak újra: a hagyományos motivációs levél hamarosan elavulttá válhat. Az intézmények helyett konkrét kérdéseket kellene feltenniük, amelyek jobban feltárják a pályázó alkalmasságát.
Forrás: Frankfurter Rundschau — „Personalerin warnt vor beliebtem Anschreiben, das die Bewerbung „ruiniert“ - Frankfurter Rundschau”
Ez az összefoglaló a fenti forrás alapján, mesterséges intelligenciával készült. Szerkesztőségi ellenőrzésen nem esett át; a részletekért olvasd el az eredeti cikket.