Tanulmányok: a mesterséges intelligencia több munkát teremt, mint szüntet meg
Új kutatások szerint a mesterséges intelligencia nem a munkahelyek tömeges elvesztéséhez vezet, hanem a korábbi technológiai forradalmakhoz hasonlóan új pozíciókat hoz létre. Ázsiában a KI-vel kapcsolatos új állások száma több mint kétszerese az elveszett munkahelyeknek.
A Nomura Holdings által végzett elemzés 2022 és 2026 augusztusa között Ázsiában több mint 130 ezer KI-kapcsolatos új munkahelyet azonosított, szemben körülbelül 60 ezer elbocsátással. Különösen Indiában, a világgazdaság »háttérirodájaként« ismert országban mutatkozott meg ez a tendencia: 83 ezer új állás jött létre, miközben csak 31 ezer munkahely szűnt meg. Az új pozíciók több mint 90 százaléka a technológiai szektorban keletkezett, ahol szoftwarfejlesztőkre, adatspecialistákra és IT-szakemberekre van szükség a mesterséges intelligencia rendszerek integrálásához.
A Stanford Egyetem és a Tufts University kutatásai megerősítik, hogy a KI inkább a munkafeladatok átalakulásához vezet, mint egész szakmák eltűnéséhez. Erik Brynjolfsson, a Stanford-kutatás vezetője hangsúlyozza, hogy egyetlen szakma sem áll egyetlen feladatból, és még a legveszélyeztetettebb foglalkozások is számos olyan tevékenységet tartalmaznak, amelyeket a mesterséges intelligencia nem képes ellátni. A Tufts-tanulmány szerint az elkövetkezendő két-öt évben a leginkább veszélyeztetett foglalkozások közé tartoznak az írók és szerzők (57%), a számítógépes programozók (55%) és a web- valamint digitális felület-tervezők (55%).
Mindhárom tanulmány azonban egy kritikus problémát azonosít: csökken a kezdő pozíciók iránti kereslet. A generatív mesterséges intelligencia pontosan azokat a feladatokat végzi el, amelyeket hagyományosan kezdő alkalmazottak végeztek – kutatás, egyszerű programozás, szabványos szövegírás. Az idősebb, tapasztalt szakemberek viszont a mesterséges intelligenciát saját szaktudásuk erősítésére használják, ami hosszú távon az új generáció képzésének lehetőségeit korlátozhatja.
Európában a mesterséges intelligencia nem feltétlenül kell, hogy millió új munkahelyet teremtsen, de a termelékenység növekedése értékes lehet a szakemberhiány és az öregedő társadalom kontextusában. A technológia a rutinfeladatok átvételével inkább a munkaerőhiány elleni eszközként működhet, semmint a munkahelyek eltörlésének eszközeként.
Forrás: Wallstreet Online — „Diese Stellen fallen wegen KI als erste weg - Wallstreet Online”
Ez az összefoglaló a fenti forrás alapján, mesterséges intelligenciával készült. Szerkesztőségi ellenőrzésen nem esett át; a részletekért olvasd el az eredeti cikket.